Fenstertage (auch Zwickeltage genannt) sind Arbeitstage, die sich durch einen einzelnen Urlaubstag in deutlich längere Freizeitblöcke verwandeln lassen. 2026 hat Österreich bundesweit 13 gesetzliche Feiertage; drei davon fallen auf ein Wochenende, zehn liegen auf Werktagen und sind damit direkt für die Urlaubsplanung nutzbar. Besonders effizient sind Konstellationen mit Feiertagen am Dienstag oder Donnerstag – hier genügt oft ein einziger Brückentag für vier freie Tage. Für eine saubere Planung lohnt der Blick auf zwei Ebenen: bundesweit arbeitsfreie Feiertage nach Arbeitsruhegesetz und regionale Tage (Landespatrone/Landesfeiertage), die je nach Bundesland vor allem Schulen und Behörden betreffen und in Privatbetrieben nicht automatisch arbeitsfrei sind.
- Die besten Zeitfenster 2026 sind oben als Deals F1–F12 zusammengefasst (Freie Tage vs. benötigte Urlaubstage).
- Dienstag-/Donnerstag-Feiertage sind die „Hebel“: 1 Urlaubstag kann 4 freie Tage ergeben.
- Feiertage auf Samstag/Sonntag bringen üblicherweise keinen Ersatz-Tag – das verändert die Ausbeute je Jahr.
- Vor dem Buchen immer prüfen: Kollektivvertrag, Betriebsurlaub, regionale Regeln und Vertretung im Team.
Top-Fenstertage 2026: maximale Ausbeute pro Urlaubstag
Die Tabelle zeigt die effizientesten Zeitfenster (inklusive konkreter Brückentage). Details zu Feiertagen und regionalen Sondertagen folgen weiter unten.
| Deal | Zeitraum (inkl.) | Urlaubstage | Freie Tage | Urlaubstage (konkret) | Feiertage | Kurz-Hinweis |
|---|---|---|---|---|---|---|
| F1 | 01.01.2026–06.01.2026 | 2 | 6 | Fr 02.01.2026, Mo 05.01.2026 | Neujahr (01.01.2026), Heilige Drei Könige (06.01.2026) | 2 Urlaubstage reichen für 6 freie Tage. |
| F2 | 01.01.2026–04.01.2026 | 1 | 4 | Fr 02.01.2026 | Neujahr (01.01.2026) | Kurzvariante mit 1 Urlaubstag. |
| F3 | 03.01.2026–06.01.2026 | 1 | 4 | Mo 05.01.2026 | Heilige Drei Könige (06.01.2026) | Kurzvariante mit 1 Urlaubstag. |
| F4 | 01.01.2026–11.01.2026 | 5 | 11 | Fr 02.01.2026, Mo 05.01.2026, Mi 07.01.2026, Do 08.01.2026, Fr 09.01.2026 | Neujahr (01.01.2026), Heilige Drei Könige (06.01.2026) | Für längere Erholung – braucht 5 Urlaubstage. |
| F5 | 03.04.2026–06.04.2026 | 1 | 4 | Fr 03.04.2026 | Ostermontag (06.04.2026) | Karfreitag ist regulärer Arbeitstag; ggf. „persönlicher Feiertag“ möglich. |
| F6 | 04.04.2026–12.04.2026 | 4 | 9 | Di 07.04.2026, Mi 08.04.2026, Do 09.04.2026, Fr 10.04.2026 | Ostermontag (06.04.2026) | 4 Urlaubstage (Di–Fr) ergeben 9 freie Tage. |
| F7 | 14.05.2026–17.05.2026 | 1 | 4 | Fr 15.05.2026 | Christi Himmelfahrt (14.05.2026) | 1 Urlaubstag am Freitag nach dem Feiertag. |
| F8 | 23.05.2026–31.05.2026 | 4 | 9 | Di 26.05.2026, Mi 27.05.2026, Do 28.05.2026, Fr 29.05.2026 | Pfingstmontag (25.05.2026) | 4 Urlaubstage (Di–Fr) nach Pfingstmontag. |
| F9 | 04.06.2026–07.06.2026 | 1 | 4 | Fr 05.06.2026 | Fronleichnam (04.06.2026) | 1 Urlaubstag am Freitag nach dem Feiertag. |
| F10 | 23.10.2026–26.10.2026 | 1 | 4 | Fr 23.10.2026 | Nationalfeiertag (26.10.2026) | 1 Urlaubstag am Freitag vor dem 26.10. |
| F11 | 24.10.2026–01.11.2026 | 4 | 9 | Di 27.10.2026, Mi 28.10.2026, Do 29.10.2026, Fr 30.10.2026 | Nationalfeiertag (26.10.2026), Allerheiligen (01.11.2026) | 4 Urlaubstage (Di–Fr) – Allerheiligen fällt 2026 auf Sonntag. |
| F12 | 05.12.2026–08.12.2026 | 1 | 4 | Mo 07.12.2026 | Mariä Empfängnis (08.12.2026) | 1 Urlaubstag am Montag vor dem 8.12. |
Warum Fenstertage funktionieren: Ursachen & Zusammenhänge
- Wochenenden sind „fix frei“ – Feiertage am Rand verlängern diese Blöcke ohne zusätzliche Urlaubstage.
- Ein einzelner Brückentag schließt die Lücke zwischen Feiertag und Wochenende (typisch: Freitag nach einem Donnerstag-Feiertag).
- Die höchste Effizienz entsteht, wenn mehrere freie Tage ohnehin zusammenliegen (Feiertage + Wochenende + kurzer Urlaub).
- Nachfrageeffekte (Reisen, Auslastung, Preise) konzentrieren sich häufig auf diese Blöcke – Planung spart Geld und Stress.
Begriffe im Überblick
In der Praxis werden die Begriffe häufig vermischt. Die folgenden Kurzdefinitionen halten die Planung sauber.
| Begriff | Kurzdefinition |
|---|---|
| Fenstertag / Zwickeltag | Arbeitstag zwischen Feiertag und Wochenende, der mit Urlaub ‚überbrückt‘ wird. |
| Brückentag | Umgangssprachlich ähnlich; oft konkret der einzelne Urlaubstag (z. B. Freitag nach einem Donnerstag-Feiertag). |
| Langes Wochenende | 3–4 freie Tage am Stück durch Kombination aus Wochenende und Feiertag (ggf. plus Brückentag). |
| Persönlicher Feiertag (§ 7a Arbeitsruhegesetz) | 1 frei wählbarer, bezahlter Tag pro Urlaubsjahr; muss vorher schriftlich angekündigt werden. |
Gesetzliche Feiertage 2026 in Österreich (bundesweit, arbeitsfrei)
Die Liste umfasst die bundesweit arbeitsfreien Feiertage nach Arbeitsruhegesetz. Bewegliche Feiertage sind jedes Jahr an ein anderes Datum gekoppelt.
| Datum | Wochentag | Feiertag | Art | Hinweis |
|---|---|---|---|---|
| 01.01.2026 | Do | Neujahr | fix | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 06.01.2026 | Di | Heilige Drei Könige | fix | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 06.04.2026 | Mo | Ostermontag | beweglich | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 01.05.2026 | Fr | Staatsfeiertag | fix | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 14.05.2026 | Do | Christi Himmelfahrt | beweglich | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 25.05.2026 | Mo | Pfingstmontag | beweglich | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 04.06.2026 | Do | Fronleichnam | beweglich | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 15.08.2026 | Sa | Mariä Himmelfahrt | fix | fällt auf Wochenende |
| 26.10.2026 | Mo | Nationalfeiertag | fix | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 01.11.2026 | So | Allerheiligen | fix | fällt auf Wochenende |
| 08.12.2026 | Di | Mariä Empfängnis | fix | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 25.12.2026 | Fr | Christtag | fix | arbeitsfrei (Mo–Fr) |
| 26.12.2026 | Sa | Stefanitag | fix | fällt auf Wochenende |
Regionale Feiertage 2026: Landespatrone und Landesfeiertage (Bundesländer)
Diese Tage sind in einzelnen Bundesländern relevant (oft im Schul- und Behördenbereich). Für Privatbetriebe gilt: Ob der Tag arbeitsfrei ist, hängt von Kollektivvertrag, Betriebsvereinbarung oder individueller Regelung ab.
| Datum | Wochentag | Regionaler Tag | Bundesland(e) | Praxis-Hinweis |
|---|---|---|---|---|
| 19.03.2026 | Do | Josefitag (Hl. Josef) | Kärnten, Steiermark, Tirol, Vorarlberg | Für Schulen/Behörden teils arbeitsfrei; in Privatbetrieben nicht automatisch – Kollektivvertrag/Betrieb prüfen. |
| 23.04.2026 | Do | Georgitag (Hl. Georg) | Tirol | Für Schulen/Behörden teils arbeitsfrei; in Privatbetrieben nicht automatisch – Kollektivvertrag/Betrieb prüfen. |
| 04.05.2026 | Mo | Florianitag (Hl. Florian) | Oberösterreich | Für Schulen/Behörden teils arbeitsfrei; in Privatbetrieben nicht automatisch – Kollektivvertrag/Betrieb prüfen. |
| 24.09.2026 | Do | Rupertitag (Hl. Rupert) | Salzburg | Für Schulen/Behörden teils arbeitsfrei; in Privatbetrieben nicht automatisch – Kollektivvertrag/Betrieb prüfen. |
| 10.10.2026 | Sa | Tag der Volksabstimmung | Kärnten | Für Schulen/Behörden teils arbeitsfrei; in Privatbetrieben nicht automatisch – Kollektivvertrag/Betrieb prüfen. |
| 11.11.2026 | Mi | Martinstag (Hl. Martin) | Burgenland | Für Schulen/Behörden teils arbeitsfrei; in Privatbetrieben nicht automatisch – Kollektivvertrag/Betrieb prüfen. |
| 15.11.2026 | So | Leopolditag (Hl. Leopold) | Wien, Niederösterreich | Für Schulen/Behörden teils arbeitsfrei; in Privatbetrieben nicht automatisch – Kollektivvertrag/Betrieb prüfen. |
Fenstertage nach Jahreszeit: Reise- und Planungs-Hinweise
Die Zeitfenster selbst stehen oben (Deals F1–F12). Hier geht es um die typische Saisonlogik: Wann ist mit hoher Nachfrage zu rechnen, welche Urlaubsarten passen – und wo entstehen die häufigsten Planungsfehler.
Winter (Jänner)
| Deal-ID | Typisch sinnvoll für | Planungshinweis |
|---|---|---|
| F1/F2/F3 | Betriebsruhe, Wintersport, Familienbesuch | Urlaubstage früh fixieren; viele Betriebe haben Jahresstart-Sperren oder Inventur. |
| F4 | Längere Erholung nach Feiertagsstress | Bei 5 Urlaubstagen lohnt ein Abgleich mit Projekten/Deadlines im ersten Quartal. |
Frühling (April)
| Deal-ID | Typisch sinnvoll für | Planungshinweis |
|---|---|---|
| F5 | Kurztrip, Besuch bei Familie, Wellness | Karfreitag ist kein gesetzlicher Feiertag – Urlaub/Persönlicher Feiertag rechtzeitig anmelden. |
| F6 | Reisen außerhalb der Hauptsaison | Beliebt im Tourismus; Preise können steigen – flexible Unterkunft (Storno) bevorzugen. |
Feiertags-Cluster Mai/Juni
| Deal-ID | Typisch sinnvoll für | Planungshinweis |
|---|---|---|
| F7 | Kurzurlaub, Wandern, Städte | Himmelfahrt ist ein klassischer Reisepik – Bahn/Unterkünfte früh buchen. |
| F8 | 9-Tage-Block vor Sommerferien | Für Familien: Schulsituation prüfen; für Betriebe: Mai ist oft projektstark – Vertretung regeln. |
| F9 | 4-Tage-Variante ohne langen Vorlauf | Fronleichnam-Donnerstag + Freitag als Brückentag: gute Option für spontane Auszeit. |
Herbst (Oktober/November)
| Deal-ID | Typisch sinnvoll für | Planungshinweis |
|---|---|---|
| F10 | Kurztrip, Thermen, Städtereisen | Viele nutzen die Brücke – rechtzeitig Reservierungen setzen. |
| F11 | Herbstwoche ohne Ferien-Hauptdruck | Allerheiligen bringt 2026 keinen Extra-Tag (Sonntag) – daher Fokus auf 26.10.-Brücke. |
Advent (Dezember)
| Deal-ID | Typisch sinnvoll für | Planungshinweis |
|---|---|---|
| F12 | Advent-Märkte, Vorweihnachtsruhe | Mit 1 Urlaubstag 4 Tage frei; für größere Blöcke siehe Jahresausklang-Tabelle. |
Zielgruppen: welche Strategie passt zu wem?
Fenstertage sind kein „One size fits all“. Die Tabelle hilft, Prioritäten nach Lebenssituation und Arbeitsmodell zu setzen.
| Zielgruppe | Worauf achten | Empfohlene Deals |
|---|---|---|
| Familien (Schulpflicht) | Schulfreie Patronatstage/Feiertage, Ferienkalender, Betreuungslogistik | F1–F6, F8, F11, F12 |
| Paar/Alleinreisende | Preisspitzen an langen Wochenenden; Ausweichziele & Randtage | F2/F3, F5, F7, F9, F10, F12 |
| Selbstständige / Unternehmer:innen | Umsatzspitzen im Handel/Service vs. Erholungsbedarf; Vertretung | F2, F6, F9, F11 (je nach Saisonalität) |
| Schichtarbeit / Gesundheitswesen | Dienstplan-Logik, Feiertagszuschläge, Tauschoptionen | Individuell – zuerst Dienstplan, dann Brücken um Feiertage |
| Remote-/Hybrid-Teams | Zeitzonen, Meeting-Freiheit, Kernzeiten | Kurzbrücken (F2/F3/F7/F9/F10/F12) plus flexible Randtage |
Arbeitsrecht & Praxis: was vor dem Buchen zu klären ist
Brückentage scheitern selten am Kalender, häufiger an Regeln und Abstimmung im Betrieb. Ein kurzer Rechts- und Praxis-Check verhindert spätere Überraschungen.
| Thema | Kurzregel | Praktischer Effekt |
|---|---|---|
| Gesetzliche Feiertage | Arbeitsruhegesetz nennt bundesweite Feiertage; an diesen Tagen gilt grundsätzlich Arbeitsruhe (Ausnahmen je Branche). | Planung basiert auf den 13 Feiertagen; fallen sie auf Sa/So, entsteht kein zusätzlicher arbeitsfreier Werktag. |
| „Persönlicher Feiertag“ (§ 7a) | 1 frei wählbarer Tag pro Urlaubsjahr; schriftliche Bekanntgabe im Voraus; gilt wie Feiertag mit Entgeltfortzahlung. | Kann gezielt als Brückentag genutzt werden (z. B. Karfreitag), ohne Urlaubskonto zu belasten. |
| Kollektivvertrag/Betriebsvereinbarung | Einige Branchen regeln zusätzliche freie Tage (z. B. Heiligabend, Silvester-Nachmittag, Landespatrone) oder Sonderzuschläge. | Vor dem Buchen prüfen: Was ist tatsächlich arbeitsfrei – und was muss als Urlaub/Zeitausgleich beantragt werden? |
| Urlaubsfreigabe | Urlaub ist Vereinbarung; Arbeitgeber kann wegen betrieblicher Gründe ablehnen, muss aber fair abwägen. | Brückentage sind beliebt – frühe Anträge erhöhen die Chance, ohne Konflikt zu planen. |
Jahresausklang 2026/27: Weihnachten und Jahreswechsel
Rund um Weihnachten wird oft gebündelt Urlaub genommen. Die Optionen zeigen typische Blöcke – inklusive Varianten, die Neujahr 2027 einbeziehen.
| Option | Zeitraum | Urlaubstage | Urlaub nehmen | Kommentar |
|---|---|---|---|---|
| Weihnachten kompakt (9 Tage) | 19.12.2026–27.12.2026 | 4 | Mo 21.12., Di 22.12., Mi 23.12., Do 24.12. | Für viele der praktikabelste Block – endet am Sonntag nach Weihnachten. |
| Weihnachten + Jahreswechsel (11 Tage) | 24.12.2026–03.01.2027 | 5 | Do 24.12., Mo 28.12., Di 29.12., Mi 30.12., Do 31.12. | Bezieht Neujahr (01.01.2027) als Feiertag ein; 2027-Wochentage im Betriebskalender prüfen. |
| Großblock bis 3. Jänner (16 Tage) | 19.12.2026–03.01.2027 | 8 | Mo 21.12.–Do 24.12. sowie Mo 28.12.–Do 31.12. | Für längere Fernreise; braucht frühe Abstimmung wegen hoher Nachfrage. |
Wirtschaftlicher Effekt: warum lange Wochenenden spürbar sind
Lange Wochenenden wirken wie kleine Saisonspitzen: Nachfrage, Kapazitäten und Preise bewegen sich oft synchron. Für die persönliche Planung ist weniger entscheidend „wie stark“ der Effekt im Schnitt ist, sondern ob er im gewünschten Zielgebiet absehbar wird.
| Aspekt | Was passiert oft | Wie man es einordnet |
|---|---|---|
| Reisenachfrage | Mehr Kurzreisen/Übernachtungen an langen Wochenenden; höhere Auslastung in Hotspots. | Saison, Wetter, Ferien, Events und Feiertagslage gemeinsam betrachten. |
| Preise | Kurzfristige Verknappung (Unterkünfte/Bahn) kann Preise erhöhen. | Flexible Daten, Randtage und Alternativregionen senken Kostenrisiko. |
| Betrieb & Produktivität | In Büros sinkt Verfügbarkeit an Brückentagen; in Tourismus/Gastro steigt Last. | Vertretungspläne + klare Übergaben verhindern Reibungsverluste. |
| Regionale Steuerung | Destinationen reagieren mit Besucherlenkung, Kapazitätsmanagement, Ticketing/Slots. | Für stark frequentierte Ziele: früh reservieren und offizielle Hinweise beachten. |
Praktische Tipps: Fenstertage systematisch planen
Ein strukturierter Ablauf spart Zeit – und reduziert Konflikte im Team, weil Vertretung und Deadlines früh geklärt sind.
| Schritt | Was Sie tun | Ergebnis |
|---|---|---|
| 1 | Urlaubsbudget zählen (verfügbare Tage, Resturlaub, Betriebsurlaub) | Realistischer Rahmen für 2026 |
| 2 | Passende Deals (F1–F12) auswählen | Konkrete Zeitfenster statt Bauchgefühl |
| 3 | Betriebliche Sperrzeiten/Team-Abdeckung prüfen | Weniger Ablehnungsrisiko |
| 4 | Frühzeitig beantragen (Brückentage zuerst) | Höhere Genehmigungsquote |
| 5 | Reisekosten prüfen (Randtage, Alternativziele) | Gleich viel Erholung, oft günstiger |
- Wählen Sie zuerst ein oder zwei Deals aus der Top-Tabelle (F1–F12), die zu Ihren fixen Terminen passen.
- Prüfen Sie anschließend die bundesweiten Feiertage, damit Sie keine Alternative übersehen (z. B. 1 Urlaubstag statt 4).
- Wenn regionale Tage für Sie relevant sind: klären Sie, ob Ihr Arbeitgeber diese tatsächlich arbeitsfrei stellt.
- Beantragen Sie Brückentage früh – diese Tage sind im Team am schnellsten „ausgebucht“.
- Planen Sie Reisen mit Randtagen (Anreise einen Tag früher/später), wenn Preise an langen Wochenenden stark anziehen.
FAQ: häufige Fragen zu Fenstertagen 2026
Frage: Was ist ein Fenstertag (Zwickeltag)?
Antwort: Ein Fenstertag ist ein regulärer Arbeitstag zwischen einem Feiertag und dem Wochenende. Wer an diesem Tag Urlaub nimmt, kann aus einzelnen freien Tagen einen zusammenhängenden Block machen.
Frage: Welche gesetzlichen Feiertage gelten 2026 österreichweit?
Antwort: Bundesweit arbeitsfrei sind 2026 insgesamt 13 Feiertage nach dem Arbeitsruhegesetz (inklusive beweglicher Feiertage wie Ostermontag). Die vollständige Liste steht in der Tabelle „Gesetzliche Feiertage 2026“.
Frage: Welche Fenstertage bringen 2026 besonders viel Freizeit mit wenigen Urlaubstagen?
Antwort: Am effizientesten sind Brücken rund um 1. Jänner/6. Jänner, Ostern, Christi Himmelfahrt, Pfingsten, Fronleichnam, den Nationalfeiertag (26. Oktober) und Mariä Empfängnis (8. Dezember). Die konkreten Zeitfenster sind als Deals F1–F12 oben zusammengefasst.
Frage: Ist der Karfreitag 2026 in Österreich ein gesetzlicher Feiertag?
Antwort: Nein. Karfreitag (03.04.2026) ist in Österreich grundsätzlich ein normaler Arbeitstag. Als Brücke kann er über Urlaub oder – sofern im Betrieb möglich – über den „persönlichen Feiertag“ genutzt werden.
Frage: Was ist der „persönliche Feiertag“ und wie hilft er bei Brückentagen?
Antwort: Der persönliche Feiertag ist ein frei wählbarer, bezahlter Tag pro Urlaubsjahr nach § 7a Arbeitsruhegesetz. Er eignet sich besonders als Brückentag (z. B. für Karfreitag), wenn er rechtzeitig schriftlich angekündigt wird.
Frage: Gibt es regionale Feiertage je Bundesland?
Antwort: Ja. Zusätzlich zu den bundesweiten Feiertagen gibt es landesrechtlich geregelte Tage (z. B. Landespatrone oder Landesfeiertage), die vor allem für Schulen und Behörden relevant sein können. Für Privatbetriebe gilt: nur wenn Kollektivvertrag oder Betriebsregelung das vorsieht, ist der Tag tatsächlich frei.
Frage: Gibt es einen Ersatz-Feiertag, wenn ein Feiertag auf Samstag oder Sonntag fällt?
Antwort: In Österreich gibt es bei bundesweiten Feiertagen in der Regel keinen Ersatzruhetag. Fällt ein Feiertag auf ein Wochenende, entsteht dadurch üblicherweise kein zusätzlicher freier Werktag.
Frage: Kann der Arbeitgeber Urlaub an Fenstertagen ablehnen?
Antwort: Urlaub ist eine Vereinbarung. Bei dringenden betrieblichen Gründen kann ein Antrag abgelehnt oder verschoben werden. In der Praxis steigen die Chancen deutlich, wenn Brückentage früh beantragt und Vertretungen geklärt werden.
Frage: Wie plane ich Fenstertage bei Schichtarbeit?
Antwort: Bei Schichtarbeit ist der Dienstplan entscheidend. Sinnvoll ist es, zuerst die fixen Feiertage und Wochenenden im Dienstplan zu markieren und dann mit Tausch, Zeitausgleich oder Urlaub gezielt Lücken zu schließen.
Frage: Wie lassen sich hohe Reisekosten an langen Wochenenden vermeiden?
Antwort: Wer Randtage nutzt, früh bucht oder auf weniger gefragte Regionen ausweicht, senkt das Preisrisiko. Besonders rund um Himmelfahrt und Pfingsten lohnt es sich, Bahn und Unterkünfte frühzeitig zu sichern.
Quellen und weiterführende Informationen
Die Quellenliste enthält Rechtsgrundlagen, amtliche Informationen sowie wissenschaftliche Arbeiten zur Einordnung von Nachfrage- und Kapazitätseffekten rund um Feiertage.
- Arbeitsinspektion. (o. J.). Feiertage in Österreich. Abgerufen von: https://www.arbeitsinspektion.gv.at/Arbeitszeit-Ruhezeiten/Feiertage/Feiertage.html (besucht am 30.12.2025).
- Rechtsinformationssystem des Bundes (RIS). (o. J.). Arbeitsruhegesetz – § 7a Persönlicher Feiertag. Abgerufen von: https://ris.bka.gv.at/NormDokument.wxe?Abfrage=Bundesnormen&Gesetzesnummer=10008541&FassungVom=2019-07-23&Artikel=&Paragraf=7a&Anlage=&Uebergangsrecht= (besucht am 30.12.2025).
- Wirtschaftskammer Österreich (WKO). (o. J.). Der persönliche Feiertag. Abgerufen von: https://www.wko.at/arbeitsrecht/persoenlicher-feiertag (besucht am 30.12.2025).
- timeanddate.com. (o. J.). Holidays and Observances in Austria in 2026. Abgerufen von: https://www.timeanddate.com/holidays/austria/2026 (besucht am 30.12.2025).
- Vatican News. (2025, 19. März). Der heilige Josef: Patron des Landes Vorarlberg. Abgerufen von: https://www.vaticannews.va/de/kirche/news/2025-03/heiliger-josef-patron-vorarlberg-landespatron.html (besucht am 30.12.2025).
- Erzdiözese Wien. (o. J.). Leopolditag 15.11. Abgerufen von: https://www.erzdioezese-wien.at/site/home/nachrichten/article/52994.html (besucht am 30.12.2025).
- Kärntenportal. (o. J.). Kärntner Feiertage. Abgerufen von: https://kaerntenportal.at/land/kaerntner-feiertage (besucht am 30.12.2025).
- Salzburg.gv.at. (o. J.). Heiligenkalender. Abgerufen von: https://www.salzburg.gv.at/kultur_/Seiten/kalender_religionen_heiligenkalender.aspx (besucht am 30.12.2025).
- Shen, H., Wang, Q., Ye, C., & Liu, J. S. (2018). The evolution of holiday system in China and its influence on domestic tourism demand. Journal of Tourism Futures, 4(2), 139–151. https://doi.org/10.1108/jtf-10-2016-0027 (besucht am 30.12.2025).
- Song, H., & Li, G. (2008). Tourism demand modelling and forecasting—A review of recent research. Tourism Management, 29(2), 203–220. https://doi.org/10.1016/j.tourman.2007.07.016 (besucht am 30.12.2025).
- Gruber, T., Herz, M., Hitz, M., & Meurers, D. (2024). Enabling active visitor management: local, short-term occupancy prediction at a touristic point of interest. Information Technology & Tourism. https://doi.org/10.1007/s40558-024-00291-2 (besucht am 30.12.2025).
- Eurostat. (o. J.). Tourism statistics – seasonality. Abgerufen von: https://ec.europa.eu/eurostat/statistics-explained/index.php?title=Tourism_statistics_-_seasonality (besucht am 30.12.2025).
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